עמוס דרורי
עמוס דרורי (נולד ב-1947) הוא פרופסור מן המניין (אמריטוס) באוניברסיטת בן-גוריון בנגב ונשיא המרכז האקדמי פרס. בעבר כיהן כסגן נשיאה באוניברסיטת בן-גוריון וכדיקן הפקולטה לניהול שם.
ביוגרפיה
[עריכת קוד מקור | עריכה]דרורי נולד וגדל בירושלים. הוריו, מלכה (לבית ברנוב) ומרדכי ליזרוביץ, עלו לארץ כחלוצים מליטא בשנות העשרים של המאה העשרים.
בנערותו למד בבית ספר התיכון ליד האוניברסיטה ובהמשך שירת בצבא כלוחם בחטיבת הצנחנים.
לאחר שחרורו למד לתואר ראשון בפסיכולוגיה באוניברסיטה העברית בירושלים והמשיך את לימודיו לתואר דוקטור בפסיכולוגיה ארגונית באוניברסיטת טמפל בפילדלפיה, ארצות הברית. את הדוקטורט, שעסק בגורמים המשפיעים על מוטיבציה של עובדים, כתב בהנחיית פרופ' דייוויד קיפניס (David Kipnis).
בשנת 1976, לאחר קבלת התואר, שב לישראל והצטרף כמרצה לאוניברסיטת בן-גוריון.
במהלך הקריירה שלו באוניברסיטת בן-גוריון מילא דרורי מגוון של תפקידי ניהול אקדמי באוניברסיטה: ראש המחלקה להנדסת תעשייה וניהול (1988-1992), דיקן בית הספר לניהול (1997-2004), דיקן קמפוס אילת (2004-2005), סגן נשיא אקזקוטיבי של אגודת ידידי אוניברסיטת בן-גוריון בארצות הברית (2005-2007) וסגן הנשיאה לקשרי חוץ באוניברסיטת בן-גוריון (2007-2014). הוא עבד באוניברסיטת בן-גוריון עד ליציאתו לגמלאות בשנת 2014.
לאחר פרישתו עבר דרורי למרכז האקדמי פרס, שם שימש תחילה כרקטור המרכז.
משנת 2020 הוא משמש בתפקיד נשיא המרכז האקדמי פרס.
במהלך השנים שהה דרורי במעמד של פרופסור אורח בכמה אוניברסיטאות בחו"ל: אוניברסיטת המדינה של פנסילבניה, בארצות הברית, אוניברסיטת קייפטאון ואוניברסיטת ויטווטרסראנד בדרום אפריקה, ואוניברסיטת ניו סאות' ויילס באוסטרליה.
דרורי פרסם מספר רב של מחקרים, מאמרים מדעיים ופרקים בספרים ערוכים. מחקריו בפסיכולוגיה ארגונית, פרושים על מגוון תחומים ובעיקר: התנהגות פוליטית בארגונים, ניהול קונפליקטים (סכסוכים), וניהול הרושם.
משפחתו
[עריכת קוד מקור | עריכה]נשוי לד"ר עליזה דרורי. אב לבן ובת. מתגורר בתל אביב.
פרסומיו
[עריכת קוד מקור | עריכה]ספר בעריכתו
[עריכת קוד מקור | עריכה]- Eran Vigoda-Gadot, Amos Drory (Eds.), Handbook of Organizational Politics, Cheltenham, UK; Northampton, MA: Edward Elgar, 2006.
הספר יצא לאור במהדורה שנייה מעודכנת בשנת 2016.
מבחר ממאמריו
[עריכת קוד מקור | עריכה]- Drory, Amos; Shkoler, Or; Tziner, Aharon (2022). "Abusive leadership: A moderated-mediation through leader-member exchange and by organizational politics". Frontiers in Psychology. 13: 1–15.
- Drory, A. and E. Vigoda-Gadot, (2010), "Organizational politics and human resource management: A typology and the Israeli experience", Human Resource Management Review, 20, (3) 194-202
- Drory, A. (1993), "Political Climate and Job Attitudes", Organization Studies, 14, 59-71.
- Drory, A., & Romm, T. (1990), "The Definition of Organizational Politics - A Review", Human Relations, 43, 1133-1154.
- Drory, A,. & Gluskinos, U. (1980), "Machiavelianism and Leadership", Journal of Applied Psychology, 65, (1), 81-86.
קישורים חיצוניים
[עריכת קוד מקור | עריכה]
אתר האינטרנט הרשמי של אוניברסיטת בן גוריון בנגב - פרופ' עמוס דרורי (דף אישי)- אתר האינטרנט הרשמי של המרכז האקדמי פרס - פרופ' עמוס דרורי (דבר נשיא המרכז האקדמי פרס)
- אתר האינטרנט הרשמי של Google Scholar - עמוס דרורי (רשימת פרסומים מצוטטים) (באנגלית)
עמוס דרורי, על פרופ' אילה מלאך-פינס (ביום עיון לזכרה בנושא שחיקה בעבודה במכללה האקדמית נתניה), סרטון באתר יוטיוב (אורך: 13:00-24:00), 18 בפברואר 2014- ד"ר גלית אבידר, על מחקר שערכה בנושא תוכנית אתיקה בארגונים בהדרכת פרופ' עמוס דרורי ופרופ' יותם לוריא (הרצאה ביום עיון באוניברסיטה הפתוחה - 4 בספטמבר 2018), סרטון באתר יוטיוב, 28 באוקטובר 2018
