לדלג לתוכן

אורנית רז

מתוך ויקיפדיה, האנציקלופדיה החופשית
אין תמונה חופשית
אין תמונה חופשית

אורְנית רז (נולדה בשנת 1971) היא מנהלת ודירקטורית, ואף הייתה בין הנשים הבודדות שכיהנה כיו"ר דירקטוריון בחברות הממשלתיות. היא בעלת רקע אקדמי רב-תחומי ממוסדות אקדמאיים בארץ ובחו"ל, לרבות ניסיון במחקר. דוקטורט מהטכניון, פוסט דוקטורט וחוקרת מבית הספר למנהל עסקים "סלואן" MIT, בוסטון. ממאי 2020 מכהנת כמנכ"לית תאגיד המיחזור אל"ה.

רז נולדה בשנת 1971 בכפר הנוער ימין אורד, לאנשי חינוך שנמנו עם סגל המקום. לאחר מכן עברה עם משפחתה לאילת, שגם בה עסקו הוריה בחינוך. כעבור עשר שנים התיישבה המשפחה במושב תקומה.

היא למדה באולפנת בני עקיבא בערד, והייתה פעילה ומדריכה בתנועת הנוער בני עקיבא. בשירותה הצבאי שמשמה כמפקדת מחלקה (מ"מ) ושוחררה בדרגת סגן.

רז בעלת תואר דוקטור מהפקולטה להנדסת תעשייה וניהול של הטכניון, והתמחתה בתחומי אסטרטגיה וניהול וכלכלה התנהגותית. אתהפוסט-דוקטורט שלה למדה בבית הספר למנהל עסקים Sloan במכון הטכנולוגי של מסצ'וסטס (MIT), שבארצות הברית. בעת הזו גם זכתה ל"מלגת פולברייט" (Fulbright Scholar Program). כחוקרת ב-MIT פרסמה מאמרים שונים בתחומי הכלכלה, האסטרטגיה והשיווק. היא משמשת כעמיתת מחקר של המוסד עד היום.

בין השנים 2004 ל-2007 ניהלה מיזם מחקרי רחב היקף שעסק בלמידת הרשתות החברתיות כמנגנון להעברת ידע בין חוקרים ומדענים בתעשיית הביו-טכנולוגיה. המיזם נערך ב-MIT בשיתוף בית הספר למנהל עסקים, המרכז ליזמות ב-MIT, הפקולטה לביולוגיה והפקולטה לכימיה, והשתתפו בו מאות אנשי מקצוע, ביניהם: מדענים, חוקרים, מהנדסים ואנשי אדמיניסטרציה.

במקביל, בשנת 2004 ייסדה רז רשת חברתית אינטרנטית של קהילת חוקרים בינלאומית בתחומי הניהול בשם "IsraelNetwork". הקהילה הורכבה מכ-100 חברי אקדמיה, ישראלים וכאלה בעלי זיקה ישראלית ופועלת למעבר ידע רלוונטי בין החוקרים.

בשנת 2007, לאחר שובה לישראל, מונתה למנכ"לית הארגון לחקלאות ביולוגית אורגנית בישראל. בתפקיד זה פעלה לקידום חקיקה "ירוקה" ולמען הקמת מיזמים סביבתיים ופרויקטים חדשים בתחום. בהמשך הקימה את העמותה לקידום הסביבה האורגנית בישראל והיא פעילה בה עד היום. כמו כן, היא הייתה חלק מהגרעין המייסד של שדולת חוף הכרמל, וחלק מהצוות שניסח את האמנה הסביבתית-חברתית "אמנת חוף כרמל". בנוסף, היא הייתה בין יוזמי כתיבת תקנות החוק האורגני וביצוען[1].

במאי 2010 הקימה את השוק האורגני במתחם "התחנה" שליד שכונת נווה צדק שבתל אביב[2].

בשנת 2012 זכתה בפרס הגלובוס הירוק.

במהלך הקריירה שלה שימשה במגוון תפקידי ניהול בכירים במשק הישראלי והייתה בין הנשים שכיהנו כיו"ר דירקטוריון ברשות החברות הממשלתיות.[דרוש מקור] בין תפקידיה כיהנה כמנכ"לית איגוד תעשיות המזון בישראל (בשנים 2013–2015), ומשנת 2020 מכהנת רז כמנכ"לית תאגיד המחזור אל"ה.

במקביל, בשנים האחרונות רז פועלת כדי ליישם את הידע המחקרי בתחומי הסביבה בענפי התעשייה והחקלאות בישראל. בין היתר, ביוזמתה הופעלה סדרה של נהלים "ידידותיים", שמסייעים לאכוף את נושא החקלאות האורגנית מול מגדלים או יצרנים בישראל, במסגרתם מקבלים החקלאים מדריך זכאי וסמל מיוחד.[דרוש מקור]

רז נכללה ברשימת "40 הצעירים המבטיחים" של הירחון "דה מארקר"[3].

חיים אישיים

[עריכת קוד מקור | עריכה]

נשואה לאיתן רז, מתגוררת בניר עציון ואם לארבעה.

תפקידים ציבוריים

[עריכת קוד מקור | עריכה]

תפקידים ציבוריים (רשימה חלקית):

מנכ"לית המוסד לבטיחות ולגיהות

מנכ"לית תאגיד המחזור אל"ה

יו"ר דירקטוריון המועצה הישראלית לצרכנות (רשות החברות הממשלתיות) 2016-2018

חברה בוועדת הגוי, המדען הראשי, משרד החקלאות  2007-2013

חברה בוועדה מייעצת לפקולטה להנדסה- שנקר 2021- עכשיו

חברה בחבר המנהלים, מכללה אקדמית עמק יזרעאל- 2018-2020

חברת המועצה לאומית לבריאות העובד 2016-2020

חברה בוועדה לכתיבת קוד אתי- האגודה הישראלית לחקר יחסי עבודה 2011-2012

חברה בדירקטוריון חברת אישור, פיקוח והתעדה (מועצת הצמחים) 2007-2013

חברה בוועדה לפטורים ומיזוגים ברשות ההגבלים (רשות התחרות)- 2016-2017

חברה בהנהלת התאחדות החקלאים 2007-2013

יו"ר ועדת מכרזים, המוסד לבטיחות ולגיהות 2016-2020

חברה בוועד המנהל של "חיים וסביבה"- ארגון הגג של הארגונים הסביבתיים בישראל 2010-2013

חברה בוועדת היגוי מנהלת ההסמכה לגופי אישור ובקרה, השירותים להגנת הצומח 2007-2013

FULBRIGHT- קרן פולברייט (ארצות הברית-ישראל). חברה בוועדת ביקורת,  2007-2014.

מבחר ממחקריה (באנגלית)

[עריכת קוד מקור | עריכה]

Raz, O., (2016), The Power of Reciprocal Knowledge Sharing Relationships for Startup Success. Journal of Small Business and Enterprise Development With Allen T. Gloor P. Woerner S. and Fronzetti A.

Raz, O., (2010),Continuous punishment and the potential of gentle rule enforcement, Behavioural ProcessesWith Erev E. Ingram P. and Shani D

Raz, O., (2010), The Virtual Mirror Reflecting on Your Social and Psychological Self to Increase Organizational. International Studies of Management and Organization, Creativity and Innovation. With P. Gloor, Oster, D. Pentland, A. Schoder, D.

Raz, O.,(2010), Does geographic clustering still benefit high tech new ventures? The case of the Cambridge/Boston biotech cluster. In Innovation in Complex Social Systems. With Thomas J. Allen, and P. Gloor.

Raz, O.,(2008), Size Counts": the Effect of Queue Length on Choice Between Similar Restaurants. Advances in Consumer Research. With Ert E.

Raz, O., (2007), The Dynamics of Communication Patterns within a Biotech Cluster: A Simple Method for Studying a Complex Relationship. The International Journal of Technology and Information Management Education With Allen. T and Meital S.

Raz, O., (2006), How to Make IT Work: Cognitive Perspectives for Better Information Technologies Performance. European Management Journal. With Goldberg A.

Raz, O., (2005), Size Really Matters – New Insights for Startups’ Survival, Management Science (2005). With P. Gloor

Raz, O., (2001), Corporate Social Capital and Strategic Isomorphism: The Case of the Israeli Software Industry”, Research in the Sociology of Organization With Shaul Gabbay and Ilan Talmud

Book Chapter, Raz, O., (2010): Innovation is regional - the case of Cambridge/ Boston BIOTECH cluster. Innovation in Complex Social Systems (Routledge Studies in Global Competition). With Thomas J. Allen, and P. Gloor.

קישורים חיצוניים

[עריכת קוד מקור | עריכה]

הערות שוליים

[עריכת קוד מקור | עריכה]
  1. ^ חוק זה משנה את פני התקינה הצרכנית בישראל כיוון שהתקינה האורגנית כפופה כיום ללשון החוק. חוק זה משמש כנקודת ייחוס לחוקים צרכניים נוספים שעומדים על סדר היום בתחום המזון הרגיל.
  2. ^ שוק אורגני ייחודי במתחם התחנה בתל אביב.
  3. ^ הישגי בוגרים, תוכנית פולברייט